¿Qué importancia tiene ser evaluador de competencias laborales?
Destaca cómo Evaluador de Competencias Laborales para ir más allá del desarrollo profesional, con una perspectiva comercialmente valiosa en términos de demanda laboral, impacto organizacional y oportunidades de crecimiento.
OFRECE AGDER CERTIFICACIONES LABORALES PARA GUANAJUATENSES Y TODOS LOS MEXICANOS
AGDER ofrece sus servicios como Entidad de Certificación y Evaluación las competencias laborales, otorgando un certificado con validez oficial de la Secretaría de Educación Pública (SEP), para que Capacitadores, Instructores y Centros educativos y de capacitación logren incrementar y mejorar sus servicios e ingresos.
Me sentí ofendido cuando me ofrecieron el EC0217: Jesús de Haro
Jesús de Haro, pudo incrementar sus ingresos después de mejorar sus servicios a raíz de haber obtenido la certificación en el EC0217. Cuenta con 8 certificados de competencia laboral en diferentes sectores.
Hombres y mujeres que buscan integrarse al CONOCER
AGDER trabaja día con día desde hace más de 14 años con el afán de impulsar a profesionales de la capacitación a convertirse en Evaluadores y centros de Evaluación que aporten calidad, conocimientos y habilidades a la comunidad laboral de nuestro México.
AGDER me enseñó el camino: Natalia Calderon de BB Lash
«Tener un centro de evaluación significa tener UN NEGOCIO MUY NOBLE pues te permite certificar en el estándar EC0611» — Natalia Calderón
¿Quién puede ser Evaluador de Competencias?
El Evaluador de Competencias es una persona independiente de criterio que registra sus observaciones y entera al usuario del sistema nacional de competencias si es competente o no.